参公考试试题(选择县委党校教师好还是中学教师好)
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2023-11-16
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1. 参公考试试题,选择县委党校教师好还是中学教师好?
要我说,这是一道最简单的选择题,当然是党校教师好了。
为啥这么肯定,因为我妹妹是中学老师,妹夫就是区委党校的老师,对两人的工作状态我是门儿清。
妹妹和妹夫是高中同学,大学毕业后两人又回到了家乡所在的城区,妹妹去了中学,妹夫在区委党校。妹妹现在是初三班主任兼数学教师,妹夫是党校教研部主任。今年是两人从事教学工作的第十二个年头,妹妹虽然工作业绩突出,早就成了区级学科带头人,但由于高级职称职数限制,至今还是个一级教师,而妹夫前年就当上了高级讲师。
两人不但收入拉开了距离,工作时间也大相径庭,妹夫除了出差外,大部分时间都是早九晚五,按时按点上下班,而妹妹每天早上六点多就得到校,晚上六点多才能回家。上小学的外甥女基本上都是妹夫照顾。
由于对妹妹家的情况我十分了解,所以一看到你的问题就很快得出了结论。
第一,中学教师比党校教师工作难度大地球人都知道,现在的中学生都是娇生惯养的宠儿,耍起驴脾气来天王老子都不怕,可不是前些年那些老师咋说咋是的乖宝宝了。现在的中学老师,对于上课调皮捣蛋,扰乱课堂秩序的学生,别说不敢打骂,就连批评教育都得小心翼翼,生怕一不留神惹恼了哪位少爷小姐,这些小祖宗给你来个一哭二闹三上吊,或者干脆打骂老师一顿。他们把你打了行,你要是把学生打了,可就摊上大事了!轻则罚款受处分,严重的话教师也当不成了。“佛系”教师越来越多,也对部分学生蹬鼻子上脸起到了推波助澜的作用,使得教师不得不花费大量精力去维持教学秩序。
更主要的是中学有升学压力,中考高考的成绩直接决定了教师的工作业绩,所以中学教师在备课、授课及作业批改等方面都得付出很多艰辛和努力。
相比之下,党校老师就轻松多了。由于面对的是成年人,而且大都是党员和党员领导干部,课堂管理无难度,教师只需按大纲要求把课备好讲好就行了。
我的一位大学同学就是党校老师,据她讲,在党校里当老师不用担心课堂纪律,只需专心讲课就OK,实在是太简单、太幸福了。
第二,党校教师比中学教师人脉广党校的学生都是来自县内各机关单位的党员,其中包括党员领导干部。教师在日常教学中接触了这些各行各业的学生,无疑开阔了视野,增加了不少人脉资源,在县城这个圈子里,人脉关系那可是重要资源,也许在本人职称晋升、买房就会有贵人相助哟。
第三,党校教师比中学教师待遇好目前,县委党校的教师实行的是类似中等职业学校的职称制度,设有助理讲师、讲师、高级讲师、正高级讲师。一般来说,每年的高级职称指标也要比中学多些。
此外,党校老师上课都有课时补助,中学老师,尤其是初中老师就没有这项待遇了。
总之,你如果有机会可以选择的话,千万听我的,就去党校当老师,那可是个比中学老师不知轻松多少倍的好活儿!
2. 事业单位有哪些?
事业单位笔试第一79.75,面试87.56分总成绩第一上岸,事业单位没你想象中难,真的。
我当时在备考事业单位的时候,遭到了身边很多朋友的质疑。还好我当时坚定自己的目标,顺利的考上的事业单位,现在过着轻松稳定的日子,感觉真好。 整体考下来其实没有很难,至少相比公务员考试、研究生考试简直不要简单太多。 我给大家总结了一些我备考的经验,往下看吧! 笔试 公基考察的知识点说直白点相当于公务员考试的常识部分,而且还是降级版本,从考试范围上来讲,考试大纲要求的内容涵盖了政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等诸多方面,范围广范,内容庞杂,这些知识都是需要自己记忆的。最重要的是绝大多数题目为识记性考题,考试题型上以客观题居多,备考充分,别说通过了,高分也是不难的。但是话说回来,教材上的知识点比较琐碎,考察的很广泛,记起来比较难,要是记忆里再差点那真是要原地崩溃。所以备考的时候尽量不要死磕教材,有老师带着学会好很多。 (1)秦叶事考红宝课 秦叶事考红宝课,老师的授课经验也比较丰富,很注重知识点记忆的讲解方法,一些重难点和核心考点会通过举一些经典的、通俗易懂的例子,更容易理解和加深记忆。 公基知识点靠自己死记硬背是很难在有限的时间内把所有的知识点记住的,所以在一开始备考的时候就直接跟着能帮助记忆的秦叶事考红宝课学习。它帮助记忆的效果是数一数二的好,是市面上其他同类视频都比不过的,这么说一点都不夸张,跟着看视频的同时就能轻松的记住知识点了,不能说通过看视频能把所有的知识点都记在脑子里,但我看一遍视频也能记忆个七八成的知识点。 公基知识点的时候老师把内容细分的很碎片化,接收起来很容易,记得很牢固。秦叶老师在课堂上会穿插进上一堂课讲过的内容讲解回顾,边听课就能复习内容,知识点记住后刷题速度和正确率都得到了很好的提升,记忆首选。 (2)粉笔公基系统班 打基础我用的是粉笔公基系统班,名师团队根据每一模块的内容进行透点分析,刚开始学习的小白基本不会有跟不上的现象,对于知识点的讲解是很到位的了。用来基础学习见效非常快,天花板级别的基础教程,建议入手。 我报的是直播课的班,送教材讲义,老师讲解的还是比较仔细的,上课的时候还会与大家有互动了。粉笔视频课的知识点讲的挺细致的,非常详细那种,一个知识点会先讲含义,然后举好的例子帮助理解,新手不用担心,是肯定能听懂的。 系统班包括直播课和大概二十多本书,跟着直播课能提高效率,录播课听一会困了可能就不听了,直播会强制你去上课(当然自己不想学的话老师搬到家里也没用)。除了直播课和刷题之外,还要利用上粉笔app的一些快速练习等模块,15分钟15个题,有效利用碎片时间。 刷题是为了见识更多题型和提高做题速度,回顾错题是为了提高准确率。缺了哪个都不行。一定不要放弃数量关系,其实有很多蒙题的技巧,不需要去算但是能大概猜出答案。一定要考每周末的模拟考!一定要考每周末的模拟考!一定要考每周末的模拟考!晚上一定要听老师的直播课,几个模块是同时讲的,听一个第二天去补另外几个,老师讲授的延伸知识真的特别有用。 试题资料 知识点都记住了,试题资料就没有太多的要求了。市面上有各种各样的试题资料,在选择的时候选择正版的试题资料就可以了。比如电子版的试题资料粉笔app、纸质版本的资料中公、华图公基6000题,历年真题都是可以的,不过无论后期刷什么类型的题,一定要记得及时的进行纠错 ,把错题相关的知识点掌握在自己的脑子里永这样。套试卷没问题之后再去刷另一套的话,薄弱环节才能逐一击破,分数才能慢慢的提高。 (1)华图的公基6000题 教材过完之后就可以用华图6000题,这也是可以加深记忆的一个方法,同时还能够提前熟悉做题的节奏,对之后的刷题缓解帮助很大。这一共是两本,是把解析和题集分开进行的,这样比较做的话,就会比较方便不用来回翻书了,华图的这本题集还是出的不错的,题都已经按照模块给分好了,可以在看完视频课以后去配套的使用,也就是看完一个模块就可以去把一个模块的题给做出来,然后就能直接去对答案,看看自己究竟是哪方面做错了,之后就可以对这方面的内容进行再复习了。要是哪个板块学的不太好,就再回去看一下秦叶那个部分的课,再加深巩固学习一下,后面就可以多练一下这个板块的题,另外,答案解析也很详细,不懂得地方看看答案一般也都能理解了。 (2)粉笔刷题APP APP里有大量的题型,可以分模块分阶段刷题,分为快速练习、新手特训、模考大赛等阶段,政治、经济、管理、公文、人文科技、法律和其他知识模块,随时随地都可以刷题。能把碎片化的时间都利用起来提高备考效率。到后期的时候还可以参加模考比赛就行模拟考试,检验一下自己的学习效果,看看自己在备考的人中的总排名如何,发现自己的薄弱环节加以巩固,重点复习。另外就是解析+拓展也很详细,每家机构的解析都不一样,可以多方看一下,这样巩固起来也会比较全面。 (3)历年真题 大家都知道事业单位考试没有官方指定教材,这个时候历年真题就显得尤为重要。事业单位考试考原题的可能性很大,毕竟事业单位考试还算是知识性考试,难免会出现原题。有时候做预测题的时候很难,有时候会被打击到,但是你做真题时就会发现,真题比预测题简单多了,逻辑性很强。至于预测题,如果有时间就再做,没时间不做也不影响。前面主要就是看秦叶,看完直接做第一套题,就已经达到70+了,这也是为什么我说考不到70分以上,要么是不认真复习,要么就是复习的方法不对。每看完一个章 节的视频课,就用教材快速过一遍,教材主要是可以进行标注 ,多动手可以加深记忆。刷题的量一定要大,一开始不要急刷真题,毕竟历年真题数量有限,刚开始做套题的时候可以先做模拟题,查缺补漏。经常错的内容一定要记录下来,有重点的去巩固一下。真题留到考试之前一个月集中去做,这样效果会更好些,同时对自己的能力能够有一个更加清晰的认知。如果备考的时间不是很充足的话,那直接选择近五年的历年真题来作为练习题就可以了,如果备考的时间相对比较充足,那除了真题之外,大家还可以自由选择一些其他试题 ,大家可以结合着自己的复习时间和复习计划进行做出合理的选择。 无论怎么选择,在刷题的时候一定要重视错题,错题是最重要的,是得分丢分的关键。 在答题的时候一定要认真答题,避免由于失误或不认真做错的题丢分。错题的话一定要及时纠正,认真分析做错的原因以及蕴含的知识点、易错点、混淆项,把错题涉及的知识点摘抄在笔记上,利用晨读或者其他自己记忆力比较好的时间去记忆相关的易错知识点,保证下次遇到相同知识点的题时可以做对,这样的话,分数会得到慢慢的稳定的提高了。千万不要裸考上阵,不要死背模板。如果不提前做功课,上了考场只能凭感觉乱答一气,得分不可能高。 保持好心态 如果一直处于一个高强度的学习状态中,非常容易使人身心疲惫,这样反而不利于更有效的复习。在学习的过程中,当感到疲倦时,适当的给自己一个休息的时间,但是休息的时间一定要严格把控,这样才能保证在有限的学习时间里,每一分、每一秒都是高效专注的。相比于那些很悲壮的学习过程,我的心态还是比较平稳的,这也是我能够经常跳出学习时的盲目埋头苦干,不断地、变换各种角度的进行思考,我可以肯定的说,我的每一天都有所进步的。树立好正确的心态,有决心,沉得住气。事业单位考试没你想象中那么难,竞争压力比公务员、考研小多了,尽管也有很多的不容易,但只要你一步一个脚印稳扎稳打的学习,不要松懈,一定可以成功上岸的,加油加油加油!!! 3. 最近几年公务员考试难度大不大?
应该说近几年公务员考试难度加大。但这个难度是从岗位竞争方面来说的,现在考生越来越多,加上刚毕业的应届生,所以竞争人数比较高。其次,随着不断的认知,现在考生对公务员、事业编等编制考试越来越重视,很多考生往往提早准备,无论是从自身态度还是外在学习条件都下狠功夫,比如报专业的培训班等,所以笔试成绩往往要高于前几年。综合来说现在难度还是不断加大的。
不过,我想说,公务员考试更是和自己的一场较量,纵观某省近几年进面试分数,大约维持在73左右的平均分,有的岗位在70左右浮动,所以公务员考试目标很明确,你就是要与自己打一场硬仗,逼迫自己考到近面分数线,仅此而已。一位过来人的心声,最后送你一句词与君共勉。无他,但手熟尔。
4. 国家公务员考试与地方公务员考试有什么区别?
国家公务员考试因号称国字号第一考,所以简称国考,类似的各省公务员考试就称之为省考。那国考和省考有什么区别哪?除了国考、省考外是不是还有市考、区考?国考是不是比省考难?估计很多考生会被这样的问题困扰,今天小编就从考试内容、招录单位、报考条件、报考时间等方面给大家做一个详细的解读。
首先从考试内容上来说,国考和省考差别不是很大,一般都是两门科目:行政能力测试和申论。不过国考的申论一般会分为省级以上和副省级以下两类试卷,分别面向不同岗位的考生。个别专业性较强的单位如证监会、银监会、外交部等单位会加试专业。省考由各省自行组织,所以考试内容全国也不尽相同,不过80%的省份还是跟随国考,主要考察行测、申论。但像江苏、上海等省市,可能会加试公共基础知识或农村基础知识等内容。尽管国考和省考内容基本相同,但国考难度普遍高于省考,分数也会比省考低,这就告诉各位考生,千万不能因为国考成绩较低,而打击了参加省考的信心。同时国考作为省考的风向标,大部分省市命题及考试大纲均采用国考的形式,所以各位考生务必要利用好国考的真题,认真分析,多次练习,为省考做好充足的准备。
从招考单位上来说,国考的招考单位分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员管理事业单位四个系统,说白一点就是党中央、国务院各部位、海关、铁路、海事、国税、民航等部门,而海关、国税、铁路是国考的招考大户,而且对专业要求不高。省考的招考单位一般包括省直机关、市直机关、区县机关、乡镇街机关等国考以外的所以行政机关,也就是说公务员考试除了国考、省考外,各地是无权单独组织公务员招录考试的,哪怕想进入镇政府,也必须参加省公务员考试才行,这就保证的公务员考试的公平、透明。
从报考条件上来说,国考一般对户籍没有限制,只有部分岗位会有民族限制。中央机关、党群机关的最低要求一般是研究生、党员、有一定工作经验者,并且专业限制比较严格。而派出机构、参公单位(如海关、海事、科研所等)一般要求本科即可,并且专业要求相对宽松。省考一般会要求本省或者报考地市户籍身份,并且90%左右的岗位本科生都可以报考,某些乡镇政府部门专科生即可报考,报名条件相对宽松,这就几乎给每一个毕业生提供了一个公平的竞争机会。省级、市级、县级岗位对专业限制相对严格,乡镇机关对专业限制相对宽松,很多岗位不限专业。
从报考时间和考试时间上来说,国考一般会安排在上一年的10月份报名,11月底进行笔试。大部分省份的省考时间也相对集中,一般3月份报名,4月份笔试,但北京、河南等省份可能会有不同,但肯定不会于国考时间冲突的。所以各位同学如果有从政梦想,国考、省考都可以报名,这样既增加了考试经验,又增加了录取机会。况且国考作为省考的风向标,国考经验对你参加省考来说是一笔难得的财富。
至于国考和省考的难度,总体来说,国考是难于省考的,毕竟全国范围的考生竞争,但是边远地区的岗位或者专业性要求比较强的岗位(如民航、海事)竞争相对较小,甚至会出现无人报名的现象,所以如果你有专业优势可以选择国考。
最后小编告诉大家一个小技巧,如果你志向与中央机关,你也可以走“曲线救国”的路线,先通过省公务员考试加入公务员队列,然后参加每年国家机关举行的公务员遴选考试。因为国家机关公务员遴选面向的是公务员身份,并具有一定工作经验者,所以竞争相对会小很多。
国考和省考的区别就分析到这了,你看明白了吗?看完后你是不是有了一个明确定位哪?有了定位就抓紧复习吧,以高昂的心态迎接充满挑战的公务员考试吧,加油,看好你的。
如果还有疑问,那就私信我吧,有问必回哦!
5. 选调生和公考有什么区别?
公考,也就是我们常说的公职类考试。公职类考试一般包括国家公务员考试、地方公务员考试、事业单位考试、教师招聘、医疗卫生、选调生考试、大学生村官、西部计划、三支一扶、特岗教师、法检考试等。
经过笔试、面试、体检、政审等环节后“上岸”的考生,就成了国家公职人员,薪资待遇由国家财政(地方财政)支付。选调生考试作为公职类考试的一种,相对于公务员考试来说,有共同点,也有不同点。
选调生考试可以理解成特殊的公务员考试,选调生考试是先人后岗,公务员考试是先岗后人。新录用选调生有1年的试用期,试用期满考核合格,办理公务员转正定级手续;不合格的,取消录用资格。
公务员考试和选调生考试的相同点:
①二者都要经历报名、资格审查、笔试、面试、政审、体检等考察环节,笔试内容均有《行测》、《申论》,面试形式均为结构化和无领导小组讨论。资格审查、政审、体检流程及标准基本相同。
②考试竞争压力都很大,都需要经过长时间的系统学习和知识积累。
③选调生和公务员达到一定的工作经历,可以参加市级和区县级机关公务员遴选考试。
公务员考试和选调生考试的不同点:
①新任职的公务员一般担任主任科员以下非领导职务,有具体职能,调动范围为在单位人事管理范围内,人事管辖权归单位人事部、上级单位人事部、省人事厅。
②选调生是省(市)委组织部后备干部,人事管辖权归省(市)委组织部,调动范围为全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。根据工作需要,本科生可担任村(社区)党组织书记助理或村委会(社区居委会)主任助理,硕士研究生可担任乡镇(街道)乡(镇)长(主任)助理,博士研究生可担任乡镇(街道)副乡(镇)长(副主任)。
③在报名时,35岁以下,专科及以上学历并符合职位其他要求的考生均能参加公务员考试;选调生考试要求考生必须是中共党员(中共预备党员)或大学期间担任过班级及以上学生干部,本科25岁以下、硕士30岁以下、博士35岁以下的应届毕业生,并且有相应的毕业院校、专业要求。
④通过资格初审的考生,参加公务员考试需要缴纳考试费(行测、申论共100元)和体检费。参加选调生考试的考生不需要缴纳报名费和体检费。
⑤在晋升空间上,新任职公务员一般为主任科员;新任职选调生本科学历定科员,硕士研究生定副科,博士研究生定正科。晋升速度上,选调生工作表现突出、符合条件的,可及时提拔、重用或列入后备干部名单进行培养,博士、硕士研究生可享受所在区县人才引进优惠政策,享受生活补贴、住房等福利;公务员的薪资待遇与职级、职务挂钩,工资3年一调,职级、职务调整需符合工作经历、年度考核、业绩要求。
选调生考试是应届毕业生的一种福利,重庆选调生考试公告一般在11月发布,1月中旬笔试。重庆上半年公务员考试公告一般在3月发布,4月笔试;下半年公务员考试公告一般在9月发布,10月笔试。2018年下半年重庆公务员考试报名已经开始,共招录578人,有报考意愿的考生抓紧时间报名哦!
了解更多公考资讯、招考信息,关注重庆中公教育!6. 参公事业单位考试内容?
参公考试和公务员考试一起,考行测和申论。
参公就是参照公务员,每年的招考是和国考或者省考一起招考,考试的内容和试卷是一致的,包括流程都是同步开展,所以也是考行测和申论两个科目,但是参照公务员岗位在编制上和公务员是有一定区别的。
7. 事业单位考试和公务员考试有哪些不同?
一、工作职责。公务员指在中华人民共和国政府中行使国家行政权利、执行国家公务的人员。公务员分为政务和业务两类。政务类公务员,必须严格依照宪法和组织法进行管理,实行任期制,并接受社会的公开监督。业务类公务员按照中国公务员法进行管理,实行常任制。事业单位是指政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位一般是国家设置的带有一定公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员不同。事业单位的明显特征以中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾。例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保监会、质监站、安全生产监察大队等。
二、晋升途径。公务员编制晋升走级别,晋升途径一般是从科级、初级、局级到部级。公务员参照公务员法进行考核选拔,不签劳动合同。事业编制走的是职称,晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工。岗位一般分为管理岗和技术岗,需与用人单位签订劳动合同。
三、薪酬待遇。公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放,并根据国家财政状况进行调资。同时公务员的保险福利、录用、提升、退休、辞退、辞职等是也是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。事业单位人员的工资收入一般不受国家约定,由各事业单位根据市场情况而定。事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行。事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。事业单位的工资形式有三种:一种是全额参照公务员待遇,全额财政拨款,像林业局。一种是差额的,给一个百分点,然后自己单位给你发一个百分点,像公立医院。还有一种就是只管编制,不管工资,只给政策。一般来说,事业单位人员的工资收入比公务员高。公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。总体来看,同岗位同资历情况下公务员编制比事业编制要好一些。
四、编制来源。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份,都属于公务员编制,包括国家机关、共产党机关、民主党派机关、人大机关、政协机关、检察院和法院等。通过国家公务员考试中和省公务员考试来选拨。事业单位分为参公事业单位以及一般事业单位。参公事业单位是指人员使用事业编制,参照公务员法进行管理。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考,普通事业单位在事业单位招聘中招考。
五、招考区别。公务员考试是网络报名。公务员考试国家每年一次,各省、市一般每年招考一次,有的两次,个别单位如警察招考可能单独举办。所有的公务员都是通过公务员考试进入(包括事业单位中的公务员)。事业单位考试一般规模大的采取网络报名,人数少则现场报名 。事业单位考试尚无全国招考,多为全省市和县级统一招考,一般是各个单位单独发公告招考。事业单位招考是不会招考公务员的,事业单位招考,主要是针对科、教、文、卫、交通等系统,报考时还有一些具体限制。如报考教师的,需要教师资格证,报考医院的,需要医师资格证书等。
六、考试难度。公务员考试笔试北京市和国家均只考行测、申论,个别省有公共基础和专业课,警察加心理测验和体能测试。一般设有总分最低分数线报考,省级以上(含副省级)职位的合格分数线为105分,报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线不得低于90分。行测也设有单科分数线,省级以上(含副省级)职位的行测合格分数线为60分,报考市(地)、县(区)级职位的行测合格分数线不得低于50分,相对来说考试难度也较大。就笔面比率来说,公务员考试笔试和面试基本上各占一半,个别省份会有4:6或者3:7的情况。事业单位考试一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试。一般无最低分数线,相对来说考试难度也较小。就笔面比率来说,事业单位考试笔试和面试基本上各占一半,部分单位有免面的情况。从目前的考试情况来看,公务员考试较难(试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度);事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易考取,因针对具体每次考试的报考人数少)。
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1. 参公考试试题,选择县委党校教师好还是中学教师好?
要我说,这是一道最简单的选择题,当然是党校教师好了。
为啥这么肯定,因为我妹妹是中学老师,妹夫就是区委党校的老师,对两人的工作状态我是门儿清。
妹妹和妹夫是高中同学,大学毕业后两人又回到了家乡所在的城区,妹妹去了中学,妹夫在区委党校。妹妹现在是初三班主任兼数学教师,妹夫是党校教研部主任。今年是两人从事教学工作的第十二个年头,妹妹虽然工作业绩突出,早就成了区级学科带头人,但由于高级职称职数限制,至今还是个一级教师,而妹夫前年就当上了高级讲师。
两人不但收入拉开了距离,工作时间也大相径庭,妹夫除了出差外,大部分时间都是早九晚五,按时按点上下班,而妹妹每天早上六点多就得到校,晚上六点多才能回家。上小学的外甥女基本上都是妹夫照顾。
由于对妹妹家的情况我十分了解,所以一看到你的问题就很快得出了结论。
第一,中学教师比党校教师工作难度大地球人都知道,现在的中学生都是娇生惯养的宠儿,耍起驴脾气来天王老子都不怕,可不是前些年那些老师咋说咋是的乖宝宝了。现在的中学老师,对于上课调皮捣蛋,扰乱课堂秩序的学生,别说不敢打骂,就连批评教育都得小心翼翼,生怕一不留神惹恼了哪位少爷小姐,这些小祖宗给你来个一哭二闹三上吊,或者干脆打骂老师一顿。他们把你打了行,你要是把学生打了,可就摊上大事了!轻则罚款受处分,严重的话教师也当不成了。“佛系”教师越来越多,也对部分学生蹬鼻子上脸起到了推波助澜的作用,使得教师不得不花费大量精力去维持教学秩序。
更主要的是中学有升学压力,中考高考的成绩直接决定了教师的工作业绩,所以中学教师在备课、授课及作业批改等方面都得付出很多艰辛和努力。
相比之下,党校老师就轻松多了。由于面对的是成年人,而且大都是党员和党员领导干部,课堂管理无难度,教师只需按大纲要求把课备好讲好就行了。
我的一位大学同学就是党校老师,据她讲,在党校里当老师不用担心课堂纪律,只需专心讲课就OK,实在是太简单、太幸福了。
第二,党校教师比中学教师人脉广党校的学生都是来自县内各机关单位的党员,其中包括党员领导干部。教师在日常教学中接触了这些各行各业的学生,无疑开阔了视野,增加了不少人脉资源,在县城这个圈子里,人脉关系那可是重要资源,也许在本人职称晋升、买房就会有贵人相助哟。
第三,党校教师比中学教师待遇好目前,县委党校的教师实行的是类似中等职业学校的职称制度,设有助理讲师、讲师、高级讲师、正高级讲师。一般来说,每年的高级职称指标也要比中学多些。
此外,党校老师上课都有课时补助,中学老师,尤其是初中老师就没有这项待遇了。
总之,你如果有机会可以选择的话,千万听我的,就去党校当老师,那可是个比中学老师不知轻松多少倍的好活儿!
2. 事业单位有哪些?
事业单位笔试第一79.75,面试87.56分总成绩第一上岸,事业单位没你想象中难,真的。
我当时在备考事业单位的时候,遭到了身边很多朋友的质疑。还好我当时坚定自己的目标,顺利的考上的事业单位,现在过着轻松稳定的日子,感觉真好。 整体考下来其实没有很难,至少相比公务员考试、研究生考试简直不要简单太多。 我给大家总结了一些我备考的经验,往下看吧! 笔试 公基考察的知识点说直白点相当于公务员考试的常识部分,而且还是降级版本,从考试范围上来讲,考试大纲要求的内容涵盖了政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等诸多方面,范围广范,内容庞杂,这些知识都是需要自己记忆的。最重要的是绝大多数题目为识记性考题,考试题型上以客观题居多,备考充分,别说通过了,高分也是不难的。但是话说回来,教材上的知识点比较琐碎,考察的很广泛,记起来比较难,要是记忆里再差点那真是要原地崩溃。所以备考的时候尽量不要死磕教材,有老师带着学会好很多。 (1)秦叶事考红宝课 秦叶事考红宝课,老师的授课经验也比较丰富,很注重知识点记忆的讲解方法,一些重难点和核心考点会通过举一些经典的、通俗易懂的例子,更容易理解和加深记忆。 公基知识点靠自己死记硬背是很难在有限的时间内把所有的知识点记住的,所以在一开始备考的时候就直接跟着能帮助记忆的秦叶事考红宝课学习。它帮助记忆的效果是数一数二的好,是市面上其他同类视频都比不过的,这么说一点都不夸张,跟着看视频的同时就能轻松的记住知识点了,不能说通过看视频能把所有的知识点都记在脑子里,但我看一遍视频也能记忆个七八成的知识点。 公基知识点的时候老师把内容细分的很碎片化,接收起来很容易,记得很牢固。秦叶老师在课堂上会穿插进上一堂课讲过的内容讲解回顾,边听课就能复习内容,知识点记住后刷题速度和正确率都得到了很好的提升,记忆首选。 (2)粉笔公基系统班 打基础我用的是粉笔公基系统班,名师团队根据每一模块的内容进行透点分析,刚开始学习的小白基本不会有跟不上的现象,对于知识点的讲解是很到位的了。用来基础学习见效非常快,天花板级别的基础教程,建议入手。 我报的是直播课的班,送教材讲义,老师讲解的还是比较仔细的,上课的时候还会与大家有互动了。粉笔视频课的知识点讲的挺细致的,非常详细那种,一个知识点会先讲含义,然后举好的例子帮助理解,新手不用担心,是肯定能听懂的。 系统班包括直播课和大概二十多本书,跟着直播课能提高效率,录播课听一会困了可能就不听了,直播会强制你去上课(当然自己不想学的话老师搬到家里也没用)。除了直播课和刷题之外,还要利用上粉笔app的一些快速练习等模块,15分钟15个题,有效利用碎片时间。 刷题是为了见识更多题型和提高做题速度,回顾错题是为了提高准确率。缺了哪个都不行。一定不要放弃数量关系,其实有很多蒙题的技巧,不需要去算但是能大概猜出答案。一定要考每周末的模拟考!一定要考每周末的模拟考!一定要考每周末的模拟考!晚上一定要听老师的直播课,几个模块是同时讲的,听一个第二天去补另外几个,老师讲授的延伸知识真的特别有用。 试题资料 知识点都记住了,试题资料就没有太多的要求了。市面上有各种各样的试题资料,在选择的时候选择正版的试题资料就可以了。比如电子版的试题资料粉笔app、纸质版本的资料中公、华图公基6000题,历年真题都是可以的,不过无论后期刷什么类型的题,一定要记得及时的进行纠错 ,把错题相关的知识点掌握在自己的脑子里永这样。套试卷没问题之后再去刷另一套的话,薄弱环节才能逐一击破,分数才能慢慢的提高。 (1)华图的公基6000题 教材过完之后就可以用华图6000题,这也是可以加深记忆的一个方法,同时还能够提前熟悉做题的节奏,对之后的刷题缓解帮助很大。这一共是两本,是把解析和题集分开进行的,这样比较做的话,就会比较方便不用来回翻书了,华图的这本题集还是出的不错的,题都已经按照模块给分好了,可以在看完视频课以后去配套的使用,也就是看完一个模块就可以去把一个模块的题给做出来,然后就能直接去对答案,看看自己究竟是哪方面做错了,之后就可以对这方面的内容进行再复习了。要是哪个板块学的不太好,就再回去看一下秦叶那个部分的课,再加深巩固学习一下,后面就可以多练一下这个板块的题,另外,答案解析也很详细,不懂得地方看看答案一般也都能理解了。 (2)粉笔刷题APP APP里有大量的题型,可以分模块分阶段刷题,分为快速练习、新手特训、模考大赛等阶段,政治、经济、管理、公文、人文科技、法律和其他知识模块,随时随地都可以刷题。能把碎片化的时间都利用起来提高备考效率。到后期的时候还可以参加模考比赛就行模拟考试,检验一下自己的学习效果,看看自己在备考的人中的总排名如何,发现自己的薄弱环节加以巩固,重点复习。另外就是解析+拓展也很详细,每家机构的解析都不一样,可以多方看一下,这样巩固起来也会比较全面。 (3)历年真题 大家都知道事业单位考试没有官方指定教材,这个时候历年真题就显得尤为重要。事业单位考试考原题的可能性很大,毕竟事业单位考试还算是知识性考试,难免会出现原题。有时候做预测题的时候很难,有时候会被打击到,但是你做真题时就会发现,真题比预测题简单多了,逻辑性很强。至于预测题,如果有时间就再做,没时间不做也不影响。前面主要就是看秦叶,看完直接做第一套题,就已经达到70+了,这也是为什么我说考不到70分以上,要么是不认真复习,要么就是复习的方法不对。每看完一个章 节的视频课,就用教材快速过一遍,教材主要是可以进行标注 ,多动手可以加深记忆。刷题的量一定要大,一开始不要急刷真题,毕竟历年真题数量有限,刚开始做套题的时候可以先做模拟题,查缺补漏。经常错的内容一定要记录下来,有重点的去巩固一下。真题留到考试之前一个月集中去做,这样效果会更好些,同时对自己的能力能够有一个更加清晰的认知。如果备考的时间不是很充足的话,那直接选择近五年的历年真题来作为练习题就可以了,如果备考的时间相对比较充足,那除了真题之外,大家还可以自由选择一些其他试题 ,大家可以结合着自己的复习时间和复习计划进行做出合理的选择。 无论怎么选择,在刷题的时候一定要重视错题,错题是最重要的,是得分丢分的关键。 在答题的时候一定要认真答题,避免由于失误或不认真做错的题丢分。错题的话一定要及时纠正,认真分析做错的原因以及蕴含的知识点、易错点、混淆项,把错题涉及的知识点摘抄在笔记上,利用晨读或者其他自己记忆力比较好的时间去记忆相关的易错知识点,保证下次遇到相同知识点的题时可以做对,这样的话,分数会得到慢慢的稳定的提高了。千万不要裸考上阵,不要死背模板。如果不提前做功课,上了考场只能凭感觉乱答一气,得分不可能高。 保持好心态 如果一直处于一个高强度的学习状态中,非常容易使人身心疲惫,这样反而不利于更有效的复习。在学习的过程中,当感到疲倦时,适当的给自己一个休息的时间,但是休息的时间一定要严格把控,这样才能保证在有限的学习时间里,每一分、每一秒都是高效专注的。相比于那些很悲壮的学习过程,我的心态还是比较平稳的,这也是我能够经常跳出学习时的盲目埋头苦干,不断地、变换各种角度的进行思考,我可以肯定的说,我的每一天都有所进步的。树立好正确的心态,有决心,沉得住气。事业单位考试没你想象中那么难,竞争压力比公务员、考研小多了,尽管也有很多的不容易,但只要你一步一个脚印稳扎稳打的学习,不要松懈,一定可以成功上岸的,加油加油加油!!!3. 最近几年公务员考试难度大不大?
应该说近几年公务员考试难度加大。但这个难度是从岗位竞争方面来说的,现在考生越来越多,加上刚毕业的应届生,所以竞争人数比较高。其次,随着不断的认知,现在考生对公务员、事业编等编制考试越来越重视,很多考生往往提早准备,无论是从自身态度还是外在学习条件都下狠功夫,比如报专业的培训班等,所以笔试成绩往往要高于前几年。综合来说现在难度还是不断加大的。
不过,我想说,公务员考试更是和自己的一场较量,纵观某省近几年进面试分数,大约维持在73左右的平均分,有的岗位在70左右浮动,所以公务员考试目标很明确,你就是要与自己打一场硬仗,逼迫自己考到近面分数线,仅此而已。一位过来人的心声,最后送你一句词与君共勉。无他,但手熟尔。
4. 国家公务员考试与地方公务员考试有什么区别?
国家公务员考试因号称国字号第一考,所以简称国考,类似的各省公务员考试就称之为省考。那国考和省考有什么区别哪?除了国考、省考外是不是还有市考、区考?国考是不是比省考难?估计很多考生会被这样的问题困扰,今天小编就从考试内容、招录单位、报考条件、报考时间等方面给大家做一个详细的解读。
首先从考试内容上来说,国考和省考差别不是很大,一般都是两门科目:行政能力测试和申论。不过国考的申论一般会分为省级以上和副省级以下两类试卷,分别面向不同岗位的考生。个别专业性较强的单位如证监会、银监会、外交部等单位会加试专业。省考由各省自行组织,所以考试内容全国也不尽相同,不过80%的省份还是跟随国考,主要考察行测、申论。但像江苏、上海等省市,可能会加试公共基础知识或农村基础知识等内容。尽管国考和省考内容基本相同,但国考难度普遍高于省考,分数也会比省考低,这就告诉各位考生,千万不能因为国考成绩较低,而打击了参加省考的信心。同时国考作为省考的风向标,大部分省市命题及考试大纲均采用国考的形式,所以各位考生务必要利用好国考的真题,认真分析,多次练习,为省考做好充足的准备。
从招考单位上来说,国考的招考单位分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员管理事业单位四个系统,说白一点就是党中央、国务院各部位、海关、铁路、海事、国税、民航等部门,而海关、国税、铁路是国考的招考大户,而且对专业要求不高。省考的招考单位一般包括省直机关、市直机关、区县机关、乡镇街机关等国考以外的所以行政机关,也就是说公务员考试除了国考、省考外,各地是无权单独组织公务员招录考试的,哪怕想进入镇政府,也必须参加省公务员考试才行,这就保证的公务员考试的公平、透明。
从报考条件上来说,国考一般对户籍没有限制,只有部分岗位会有民族限制。中央机关、党群机关的最低要求一般是研究生、党员、有一定工作经验者,并且专业限制比较严格。而派出机构、参公单位(如海关、海事、科研所等)一般要求本科即可,并且专业要求相对宽松。省考一般会要求本省或者报考地市户籍身份,并且90%左右的岗位本科生都可以报考,某些乡镇政府部门专科生即可报考,报名条件相对宽松,这就几乎给每一个毕业生提供了一个公平的竞争机会。省级、市级、县级岗位对专业限制相对严格,乡镇机关对专业限制相对宽松,很多岗位不限专业。
从报考时间和考试时间上来说,国考一般会安排在上一年的10月份报名,11月底进行笔试。大部分省份的省考时间也相对集中,一般3月份报名,4月份笔试,但北京、河南等省份可能会有不同,但肯定不会于国考时间冲突的。所以各位同学如果有从政梦想,国考、省考都可以报名,这样既增加了考试经验,又增加了录取机会。况且国考作为省考的风向标,国考经验对你参加省考来说是一笔难得的财富。
至于国考和省考的难度,总体来说,国考是难于省考的,毕竟全国范围的考生竞争,但是边远地区的岗位或者专业性要求比较强的岗位(如民航、海事)竞争相对较小,甚至会出现无人报名的现象,所以如果你有专业优势可以选择国考。
最后小编告诉大家一个小技巧,如果你志向与中央机关,你也可以走“曲线救国”的路线,先通过省公务员考试加入公务员队列,然后参加每年国家机关举行的公务员遴选考试。因为国家机关公务员遴选面向的是公务员身份,并具有一定工作经验者,所以竞争相对会小很多。
国考和省考的区别就分析到这了,你看明白了吗?看完后你是不是有了一个明确定位哪?有了定位就抓紧复习吧,以高昂的心态迎接充满挑战的公务员考试吧,加油,看好你的。
如果还有疑问,那就私信我吧,有问必回哦!
5. 选调生和公考有什么区别?
公考,也就是我们常说的公职类考试。公职类考试一般包括国家公务员考试、地方公务员考试、事业单位考试、教师招聘、医疗卫生、选调生考试、大学生村官、西部计划、三支一扶、特岗教师、法检考试等。
经过笔试、面试、体检、政审等环节后“上岸”的考生,就成了国家公职人员,薪资待遇由国家财政(地方财政)支付。选调生考试作为公职类考试的一种,相对于公务员考试来说,有共同点,也有不同点。
选调生考试可以理解成特殊的公务员考试,选调生考试是先人后岗,公务员考试是先岗后人。新录用选调生有1年的试用期,试用期满考核合格,办理公务员转正定级手续;不合格的,取消录用资格。
公务员考试和选调生考试的相同点:
①二者都要经历报名、资格审查、笔试、面试、政审、体检等考察环节,笔试内容均有《行测》、《申论》,面试形式均为结构化和无领导小组讨论。资格审查、政审、体检流程及标准基本相同。
②考试竞争压力都很大,都需要经过长时间的系统学习和知识积累。
③选调生和公务员达到一定的工作经历,可以参加市级和区县级机关公务员遴选考试。
公务员考试和选调生考试的不同点:
①新任职的公务员一般担任主任科员以下非领导职务,有具体职能,调动范围为在单位人事管理范围内,人事管辖权归单位人事部、上级单位人事部、省人事厅。
②选调生是省(市)委组织部后备干部,人事管辖权归省(市)委组织部,调动范围为全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。根据工作需要,本科生可担任村(社区)党组织书记助理或村委会(社区居委会)主任助理,硕士研究生可担任乡镇(街道)乡(镇)长(主任)助理,博士研究生可担任乡镇(街道)副乡(镇)长(副主任)。
③在报名时,35岁以下,专科及以上学历并符合职位其他要求的考生均能参加公务员考试;选调生考试要求考生必须是中共党员(中共预备党员)或大学期间担任过班级及以上学生干部,本科25岁以下、硕士30岁以下、博士35岁以下的应届毕业生,并且有相应的毕业院校、专业要求。
④通过资格初审的考生,参加公务员考试需要缴纳考试费(行测、申论共100元)和体检费。参加选调生考试的考生不需要缴纳报名费和体检费。
⑤在晋升空间上,新任职公务员一般为主任科员;新任职选调生本科学历定科员,硕士研究生定副科,博士研究生定正科。晋升速度上,选调生工作表现突出、符合条件的,可及时提拔、重用或列入后备干部名单进行培养,博士、硕士研究生可享受所在区县人才引进优惠政策,享受生活补贴、住房等福利;公务员的薪资待遇与职级、职务挂钩,工资3年一调,职级、职务调整需符合工作经历、年度考核、业绩要求。
选调生考试是应届毕业生的一种福利,重庆选调生考试公告一般在11月发布,1月中旬笔试。重庆上半年公务员考试公告一般在3月发布,4月笔试;下半年公务员考试公告一般在9月发布,10月笔试。2018年下半年重庆公务员考试报名已经开始,共招录578人,有报考意愿的考生抓紧时间报名哦!
了解更多公考资讯、招考信息,关注重庆中公教育!6. 参公事业单位考试内容?
参公考试和公务员考试一起,考行测和申论。
参公就是参照公务员,每年的招考是和国考或者省考一起招考,考试的内容和试卷是一致的,包括流程都是同步开展,所以也是考行测和申论两个科目,但是参照公务员岗位在编制上和公务员是有一定区别的。
7. 事业单位考试和公务员考试有哪些不同?
一、工作职责。公务员指在中华人民共和国政府中行使国家行政权利、执行国家公务的人员。公务员分为政务和业务两类。政务类公务员,必须严格依照宪法和组织法进行管理,实行任期制,并接受社会的公开监督。业务类公务员按照中国公务员法进行管理,实行常任制。事业单位是指政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位一般是国家设置的带有一定公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员不同。事业单位的明显特征以中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾。例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保监会、质监站、安全生产监察大队等。
二、晋升途径。公务员编制晋升走级别,晋升途径一般是从科级、初级、局级到部级。公务员参照公务员法进行考核选拔,不签劳动合同。事业编制走的是职称,晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工。岗位一般分为管理岗和技术岗,需与用人单位签订劳动合同。
三、薪酬待遇。公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放,并根据国家财政状况进行调资。同时公务员的保险福利、录用、提升、退休、辞退、辞职等是也是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。事业单位人员的工资收入一般不受国家约定,由各事业单位根据市场情况而定。事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行。事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。事业单位的工资形式有三种:一种是全额参照公务员待遇,全额财政拨款,像林业局。一种是差额的,给一个百分点,然后自己单位给你发一个百分点,像公立医院。还有一种就是只管编制,不管工资,只给政策。一般来说,事业单位人员的工资收入比公务员高。公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。总体来看,同岗位同资历情况下公务员编制比事业编制要好一些。
四、编制来源。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份,都属于公务员编制,包括国家机关、共产党机关、民主党派机关、人大机关、政协机关、检察院和法院等。通过国家公务员考试中和省公务员考试来选拨。事业单位分为参公事业单位以及一般事业单位。参公事业单位是指人员使用事业编制,参照公务员法进行管理。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考,普通事业单位在事业单位招聘中招考。
五、招考区别。公务员考试是网络报名。公务员考试国家每年一次,各省、市一般每年招考一次,有的两次,个别单位如警察招考可能单独举办。所有的公务员都是通过公务员考试进入(包括事业单位中的公务员)。事业单位考试一般规模大的采取网络报名,人数少则现场报名 。事业单位考试尚无全国招考,多为全省市和县级统一招考,一般是各个单位单独发公告招考。事业单位招考是不会招考公务员的,事业单位招考,主要是针对科、教、文、卫、交通等系统,报考时还有一些具体限制。如报考教师的,需要教师资格证,报考医院的,需要医师资格证书等。
六、考试难度。公务员考试笔试北京市和国家均只考行测、申论,个别省有公共基础和专业课,警察加心理测验和体能测试。一般设有总分最低分数线报考,省级以上(含副省级)职位的合格分数线为105分,报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线不得低于90分。行测也设有单科分数线,省级以上(含副省级)职位的行测合格分数线为60分,报考市(地)、县(区)级职位的行测合格分数线不得低于50分,相对来说考试难度也较大。就笔面比率来说,公务员考试笔试和面试基本上各占一半,个别省份会有4:6或者3:7的情况。事业单位考试一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试。一般无最低分数线,相对来说考试难度也较小。就笔面比率来说,事业单位考试笔试和面试基本上各占一半,部分单位有免面的情况。从目前的考试情况来看,公务员考试较难(试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度);事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易考取,因针对具体每次考试的报考人数少)。
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